企业复工后员工防疫知识和企业工作注意事项：

企业复工后，人员接触就多了，怎么办？
1、 员工之间语音交流保持距离1米以上，不要大声喧哗。
2、 不能握手等接触式的表示。
3、 不能集中人员开会，尽量用网络交流，充分发挥网络优势。
4、 单位的考勤尽量不要用接触多的设备，如指纹考勤，按钮密码考勤，可以用手机考勤，人事圈点到等方式。
5、 使用电梯时，不要用手直接接触，可以用餐巾纸或其它物品垫用。
6、 用餐不要在食堂集中使用，尽量订餐，由食堂送上门或者，指派某人统一领取下发。
7、 上班时，也要戴口罩，有条件的最好戴上手套。
8、 禁止在非吸烟区集群吸烟和交流，吸烟人间隔距离必须保持1.5米以上。
9、 快递件均要消毒处理。指外盒。
10、 设置口罩回收箱，由物业回收集中处理。
11、 禁止在有明火和易燃品的地方用酒精消毒，以防火警。
12、 单位要成立以总经理为第一负责人的疫情管理领导小组，对上班时间内的疫情和员工的健康负责，要指定人员对环境和上班人员进行消毒处理，对人员还要进行测温。37.3度以上人员要及时与管理部门联系上报，并采取隔离措施，不得上班。
13、 对重点疫区的人员返杭工作的，要进行为期14天的居家隔离。其他非重点疫区的人员来杭工作要进行7天的居家隔离。海创园有指定的酒店。
14、 党员要在这段时间带头作好表率，做好各种疫情防护。既要大力支持复工，又要做好各种防护工作。严格遵守特殊时间的纪律要求。员工有情绪的，要做好思想工作。

浙达精益党支部
浙达精益工会
2020年2月15日